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Etapas de los grupos

Durante su desarrollo, el grupo pasa por una serie de etapas durante en las que debe aprender a enfrentarse a nuevos problemas desarrollar nuevas habilidades y
actitudes. Las diferentes etapas serían las siguientes:

Primera etapa: la seguridad en la situación. Orientación:

  • Al comienzo no existe grupo.
  • Cada miembro busca seguridad.
  • Funcionan las máscaras (se habla a media voz, las miradas difícilmente confluyen, silencios embarazosos, el diálogo no toca fondo, etc.).

En esta etapa el grupo se debate en el no ser.

Segunda etapa: la seguridad en la confianza interpersonal. Establecimiento de normas:

  • Las personas tratan de trabajar juntas. Cooperación.
  • Responsabilidad grupal: cada uno es responsable de sí mismo y de los demás.
  • Comunicación entre los miembros.
  • Se busca el grado de sinceridad en los demás.
  • Acuerdos para tomar decisiones.
  • Unión ante los problemas.
  • Se dejan las máscaras.
  • Al final de esta etapa aparece la tolerancia.

En esta etapa el grupo se busca.

Tercera etapa: desarrollo de la participación. Solución de conflictos:

  • Hay una auténtica participación.
  • El clima del grupo es relajado.
  • Hay tendencia a la unanimidad, por lo que puede aparecer el conformismo.
  • Hay muchas concesiones.
  • Los acuerdos son verbales.
  • Pueden aumentar los conflictos interpersonales.

En esta etapa el grupo se siente un cuerpo.

Cuarta etapa: la estructuración del grupo. Eficiencia:

  • Se siente la necesidad de una estructura.
  • Profundo sentido de identidad grupal.
  • Se toma conciencia de los límites y el margen de la libertad del grupo.
  • Desarrollo de la creatividad y la eficiencia.
  • Se tratan problemas de autoridad formal, los papeles del grupo, los procedimientos de decisión.

En esta etapa el grupo se organiza.

Quinta etapa: auto-regulación del funcionamiento. Final:

  • El grupo sabe evaluar su progreso.
  • Controla su funcionamiento.
  • Reglamenta tensiones.
  • Puede llegar a modificar su propia situación.
  • Si llega aquí ha alcanzado su madurez.

En esta etapa el grupo se controla, reflexiona y se gobierna.